为了全面推进2025届毕业生就业工作，12月4日，土木水利学院在学院301会议室召开2025届毕业生第二次就业工作推进会，学院领导班子成员、系主任、毕业班班主任、就业辅导员参会，会议由学院党委副书记吴迪主持。
学院党委副书记吴迪首先传达了学校近期关于毕业生就业工作的最新会议精神，通报了2025届毕业生目前就业工作情况，结合就业形势、就业安全、就业心理、各班级就业率提升目标等进行详细分析。她指出，2025届毕业生就业形势较往年更加严峻，需要引导学生认清现实，降低就业预期，转变就业观念，同时要集中全院力量，积极拓展就业资源，挖掘就业岗位，做好就业指导和精准推荐。随后，毕业班班主任对班级的就业情况逐一进行详细汇报。
院长郑鑫指出，一是专业教育要与时俱进，要加强人才培养与社会连接，紧密对接社会经济与产业发展需求，将专业知识与实践技能有机结合，进一步提升人才培养质量从而提升学生就业核心竞争力，更好适应市场人才需要。二是积极转变传统就业观念，适时调整就业心态，树立多元化的就业观。三是要动员党员、学生骨干率先就业，营造班级积极的就业氛围。
最后，学院党委书记王天亮作总结讲话。他指出，就业是最大的民生，要坚持就业优先战略。一是高度重视、加强统筹，全院上下全员促就业。二是拓宽就业渠道，深挖企业资源，做好访企拓岗、提供实习岗位。三是突出落实、加强精准指导，传递关怀温度。为学生提供全过程、全方位的就业指导和服务。
此次会议的召开，为学院下一步就业工作指明了方向，接下来，学院将不断创新就业工作思路和方法，努力开创学院就业工作新局面。